TUYỂN DỤNG LAO ĐỘNG VÀ NHỮNG ĐIỀU CẦN LƯU Ý
Tháng 3 28, 20251. Quy định pháp luật về tuyển dụng lao động Tuyển dụng lao động là việc người sử dụng lao động, doanh nghiệp tiến hành tìm kiếm những nhân sự có đủ đức,…
CÔNG TY CÓ ĐƯỢC CHẤM DỨT HỢP ĐỒNG KHI NGƯỜI LAO ĐỘNG GIAN DỐI THÔNG TIN TRONG CV KHÔNG?
Tháng 10 17, 2024Bộ luật Lao động 2019 quy định người sử dụng lao động được quyền đơn phương chấm dứt HĐLĐ trong trường hợp “Người lao động cung cấp không trung thực thông tin theo quy…
CÁC TRƯỜNG HỢP NGƯỜI LAO ĐỘNG ĐƠN PHƯƠNG CHẤM DỨT HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG
Tháng 10 14, 2024“Hợp đồng lao động là sự thỏa thuận giữa người lao động và người sử dụng lao động về việc làm có trả công, tiền lương, điều kiện lao động, quyền và nghĩa vụ…
SỬ DỤNG NGƯỜI LAO ĐỘNG CAO TUỔI LÀM CÁC CÔNG VIỆC NẶNG NHỌC BỊ XỬ LÍ NHƯ THẾ NÀO?
Tháng 7 25, 20241.Thế nào là người lao động cao tuổi? Căn cứ Điều 148 tại Bộ luật Lao động năm 2019 quy định người lao động cao tuổi như sau: - Người lao động cao tuổi là người…
NGƯỜI LAO ĐỘNG CÓ ĐƯỢC NHẬN TRỢ CẤP THẤT NGHIỆP TRONG THỜI GIAN THỰC HIỆN ĐÀO TẠO TẠI DOANH NGHIỆP KHÔNG?
Tháng 7 17, 20241. Người lao động có được nhận trợ cấp thất nghiệp trong thời gian thực hiện đào tạo tại doanh nghiệp không? Theo quy định tại Điều 13 Bộ luật Lao động 2019 thì…
TIẾT LỘ BÍ MẬT DOANH NGHIỆP BỊ XỬ LÍ NHƯ THẾ NÀO?
Tháng 6 27, 2024Mỗi doanh nghiệp để đứng vững trên thị trường đều có những công thức và bí quyết riêng biệt để có thể cạnh tranh trong thời buổi kinh tế như hiện nay. Các doanh…
TRÌNH TỰ, THỦ TỤC GIA HẠN GIẤY PHÉP LAO ĐỘNG CHO LAO ĐỒNG LÀ NƯỜI NƯỚC NGOÀI LÀM VIỆC TẠI VIỆT NAM
Tháng 6 5, 2024Hiện nay thị trường lao động Việt Nam đang diễn ra sôi nổi, thu hút nhiều lao động nước ngoài kí kết hợp đồng làm việc tại Việt Nam. Tuy nhiên sau khi hết…
NGƯỜI NƯỚC NGOÀI LÀM VIỆC TẠI VIỆT NAM CÓ PHẢI ĐÓNG BẢO HIỂM XÃ HỘI KHÔNG?
Tháng 6 1, 2024Bảo hiểm xã hội đóng vai trò vô cùng quan trong đối với người lao động. Nơi mà các quyền lợi về thai sản, ốm đau, tai nan lao động - bệnh nghề nghiệp,…
10 điểm mới về hợp đồng lao động có hiệu lực từ 01/01/2021
Tháng 12 18, 2022Bộ luật lao động năm 2019 có hiệu lực kể từ ngày 01/01/2021, trong đó quy định nhiều điểm mới liên quan đến hợp đồng lao động. Sau đây là 10 điểm mới nổi…
Người có hành vi quấy rối tình dục tại nơi làm việc có thể bị sa thải
Tháng 12 18, 2022Bộ luật Lao động 2019 (có hiệu lực từ ngày 01/01/2021) đã bổ sung nhiều quy định liên quan đến việc bảo vệ quyền lợi của người lao động, trong đó có những quy…
